Strategische personeelsplanning
In de technische installatiebranche volgen ontwikkelingen en trends elkaar in rap tempo op. Processen worden aan de lopende band geautomatiseerd en er dienen zich steeds nieuwe technieken op. Het is belangrijk om jouw onderneming en je werknemers hier goed op voor te bereiden. Door een strategische personeelsplanning bijvoorbeeld. Daarbij maak je een analyse van wat er op je af komt in de markt en de wereld om je heen. En dat zorgt er vervolgens voor dat je organisatie daar klaar voor is. Strategische personeelsplanning heb je in vele soorten en maten. We gaan in op de basisaanpak, die relatief weinig inzet kost. Voor meer verdieping kun je terecht bij gespecialiseerde adviesbureaus.
Het proces voor een goede strategische personeelsplanning bestaat uit drie stappen.
- Stap 1: Visie en richting (waar gaan we naartoe)
- Stap 2: De organisatie van vakmanschap en functies: je huidige personeelsbestand
- Stap 3: De personeelsplanning
Op de website van Techniek Nederland bieden we een groot aantal (gratis) downloadbare voorbeelddocumenten die helpen invulling te geven aan een professioneel HRM-beleid.